Рейтинг книги:
5,5 из 10

Персонал от А до Я. Подбор, мотивация и удержание высокоэффективных сотрудников

Парабеллум Андрей

Уважаемый читатель, в нашей электронной библиотеке вы можете бесплатно скачать книгу «Персонал от А до Я. Подбор, мотивация и удержание высокоэффективных сотрудников» автора Парабеллум Андрей в форматах fb2, epub, mobi, html, txt. На нашем портале есть мобильная версия сайта с удобным электронным интерфейсом для телефонов и устройств на Android, iOS: iPhone, iPad, а также форматы для Kindle. Мы создали систему закладок, читая книгу онлайн «Персонал от А до Я. Подбор, мотивация и удержание высокоэффективных сотрудников», текущая страница сохраняется автоматически. Читайте с удовольствием, а обо всем остальном позаботились мы!
Персонал от А до Я. Подбор, мотивация и удержание высокоэффективных сотрудников

Поделиться книгой

Отрывок из книги

Вилка цен в продаже вакансии Цена или ценность В этой главе речь пойдет о ценах, но подразумеваться будут ценности. Из нее вы узнаете, какую роль играет вилка цен в продаже вашей вакансии. Исходя из того, что грамотный рекрутинг – это продажи , где в качестве товара выступает работа, соискателям важно знать не только выгоды от вашей вакансии, но и ее цену. У каждого человека есть свой максимальный и минимальный ценовой предел относительно того или иного товара: какая-то сумма не влияет на его сегодняшнее финансовое положение, а какая-то оказывает достаточно сильное влияние. Поэтому вопрос приобретения вашего товара напрямую зависит от цены, которую люди должны за него заплатить. В процессе продаж перед вами стоит цель – усилить желание и подтолкнуть клиента к сделке. При этом вилка цен выступает в качестве катализатора, она обязана многократно увеличить желание клиента, сформированное в процессе презентации. До потенциального покупателя доносится информация о том, что только сейчас и только здесь он может полностью удовлетворить свои потребности и желания, сэкономив при этом определенную сумму денег.

Популярные книги

arrow_back_ios